МОСКВА, 16 ноября 2018 года — С гордостью сообщаем, что Johnson & Johnson Россия, Украина и страны СНГ стала лауреатом премии Woman Who Matters в категории “Diversity & Inclusion”с проектом «Создание инклюзивной культуры для работающих матерей». Церемония награждения состоялась 16 ноября в Колонном зале Дома союзов. Важно отметить, что это первая международная премия в категории Diversity & Inclusion, полученная нашей компанией в России. Данное признание является результатом наших общих усилий по запуску глобальной D&I стратегии Johnson & Johnson в нашем кластере!
Лауреатами премии с различными проектами по поддержке женского лидерства стали также такие компании как IBM, Unilever, Schneider Electric, Hays, KFC, Ernst & Young и другие.
Woman Who Matters – это первая международная премия, которая освещает лучшие проекты, практики и программы для женщин, реализуемые международными компаниями. Программа премии направлена на объединение организаций, компаний, учреждений и частных лиц, которые добились значительных результатов в отношении прав женщин, признания их достижений и продвижения. Премия организована при поддержке компании Ernst & Young.
Мы продолжим развивать инициативы, направленные на поддержку работающих матерей, женщин-лидеров и всех остальных категорий наших сотрудников для того, чтобы уникальные способности и разнообразный жизненный опыт каждого могли быть использованы для создания лучшего будущего, в котором каждый человек живет здоровой и счастливой жизнью.
Вы являетесь: